保就業(yè)：187萬家單位發(fā)布崗位需求2075萬人次

　　習近平總書記強調(diào)：“要堅持用全面、辯證、長遠的眼光分析當前經(jīng)濟形勢，努力在危機中育新機、于變局中開新局”。堅定看好基本面，努力把握新機遇，積極應(yīng)對新挑戰(zhàn)，我們才能打好化險為夷、化危為機的戰(zhàn)略主動仗，把我國發(fā)展的巨大潛力和強大動能充分釋放出來，既化解“眼前之急”，又謀得“長遠之功”。

　　事在人為。從讓千家萬戶端穩(wěn)飯碗，到為企業(yè)送溫暖添活力，再到牢牢兜住民生底線，育新機、開新局，都必須有攻堅克難的勇氣、求真務(wù)實的作風、改革創(chuàng)新的精神、精準有效的舉措。從今天起，我們推出“在危機中育新機于變局中開新局”專欄，展現(xiàn)各地各部門扎實做好“六穩(wěn)”工作，全面落實“六保”任務(wù)的新實踐、新作為、新成效。

　　就業(yè)是最大的民生。“六穩(wěn)”工作、“六保”任務(wù)，就業(yè)都擺在首位。

　　習近平總書記指出，“‘六保’是我們應(yīng)對各種風險挑戰(zhàn)的重要保證。”“要實施好就業(yè)優(yōu)先政策，根據(jù)就業(yè)形勢變化調(diào)整政策力度，減負、穩(wěn)崗、擴就業(yè)并舉，抓好社保費階段性減免、失業(yè)保險穩(wěn)崗返還、就業(yè)補貼等政策落地，針對部分企業(yè)缺工嚴重、穩(wěn)崗壓力大和重點群體就業(yè)難等突出矛盾，因地因企因人分類幫扶，提高政策精準性。”

　　化危為機，中央到地方出臺一系列力度大、靶向準的援企穩(wěn)崗措施，就業(yè)優(yōu)先政策成效顯現(xiàn)：

　　2750.7萬人——截至5月底，25個省份2750.7萬貧困勞動力順利出行，外出務(wù)工，相當于去年外出務(wù)工總數(shù)的100.79%；

　　423億元——今年以來，全國有320萬家企業(yè)享受到失業(yè)保險穩(wěn)崗返還423億元；

　　2075萬人次——在百日千萬網(wǎng)絡(luò)招聘專項行動中，已有187萬家用人單位發(fā)布崗位需求2075萬人次……

　　危機中育新機。日前發(fā)布的這組數(shù)據(jù)，折射出全國就業(yè)形勢的總體穩(wěn)定局面。各地各部門千方百計穩(wěn)飯碗，多管齊下造飯碗，發(fā)揮我們超大規(guī)模市場優(yōu)勢和內(nèi)需潛力，用好人口素質(zhì)提升所孕育的新一輪人才紅利，就業(yè)不僅保得住，也必將推動經(jīng)濟蓬勃發(fā)展。

　　廣東：撐企業(yè)、渡難關(guān)，手中飯碗穩(wěn)下來

　　廣東江門市，位于高新技術(shù)工業(yè)園的奔力達電路板集團，往常要運轉(zhuǎn)到晚上10點的設(shè)備，現(xiàn)在7點就歇了下來。

　　“公司外銷比例一下從高峰期的50%下滑到30%，庫存也從往常的3萬平方米增加到5萬平方米。”人力資源部經(jīng)理陳健坦言，受境外疫情蔓延影響，節(jié)后一度高產(chǎn)滿產(chǎn)的奔力達不得不放慢腳步。

　　可陳健并未因此慌亂，人社局返還的失業(yè)保險穩(wěn)崗補貼和一次性吸納就業(yè)補貼11.7萬元已經(jīng)到賬，再加上減免的社保費123萬元，資金流還算充裕。公司1100多名員工全員在崗，一個不裁，還準備抓培訓、練內(nèi)功。

　　已入職奔力達3年的徐毅又重新當起了“學徒”。此刻，徐毅正披著車間的燈光，在師傅手把手的指導下，學著操作高精密度鉆機，在覆銅板上打出直徑不到0.2毫米的小孔。

　　“生產(chǎn)不那么忙，我們正好把精力用來謀轉(zhuǎn)型。”陳健說，公司正從電視、照明電路板向5G基站電源電路板轉(zhuǎn)型，有120名員工參加新技能培訓，占員工總數(shù)的10%。

　　“5G基站電源電路板上的線路更細更密，孔徑更小，還得接著練。”徐毅計劃將0.2毫米的小孔徹底拿下。

　　無獨有偶，在與江門相隔不到150公里的東莞，同樣面臨外銷壓力的精麗制罐也選擇千方百計穩(wěn)定員工隊伍。

　　“公司產(chǎn)品九成靠出口，2月復工趕完節(jié)前訂單后，訂單量就大幅縮減。”面對全球疫情蔓延帶來的沖擊，精麗制罐人事行政總監(jiān)周燕一度眉頭緊鎖。

　　緊急關(guān)頭，一系列暖企、穩(wěn)崗、減負政策的到來為周燕解了愁。“有了穩(wěn)崗補貼，我們就能穩(wěn)定隊伍，同時通過優(yōu)化崗位設(shè)置，進一步節(jié)約成本，安心等待市場回暖的那一天。”周燕說。

　　疫情沖擊下，全球市場需求下滑，作為全球重要的制造業(yè)基地，珠三角首當其沖，怎么辦？

　　“保企業(yè)就是保居民就業(yè)！”東莞市石排鎮(zhèn)黨委書記邵宏武的回答擲地有聲。2月以來，僅石排鎮(zhèn)就為企業(yè)減租超千萬元，為156家中小微企業(yè)發(fā)放貸款6.38億元，減免社保費1.2億元。東莞市財政一般公共預算更是安排各類穩(wěn)就業(yè)經(jīng)費2.53億元，全力穩(wěn)定企業(yè)就業(yè)崗位。

　　福建：拓渠道、挖潛力，重點群體有崗位

　　一個專業(yè)對口的崗位、一間整潔的人才公寓、一份體面的工資收入……“五一”假期剛過，李賢龍就收到了來自福建省寧德新能源科技有限公司的錄用通知。

　　“沒想到還能找到這樣稱心如意的工作！”作為福州大學本科應(yīng)屆畢業(yè)生，李賢龍形容自己的求職經(jīng)歷既意外又幸運。

　　考研筆試成績不理想，疫情沖擊導致校招暫停，多重因素疊加讓家里條件本就困難的李賢龍，急得不行。在福州大學，像李賢龍一樣面臨求職困境的學生還有不少。

　　怎么辦？拓渠道、挖潛力、保需求！23萬個高品質(zhì)就業(yè)崗位、6場線上大型招聘會，9場分行業(yè)、分學科的聯(lián)合線上招聘活動……2月以來，福州大學主動聯(lián)系用人單位、人才機構(gòu)、合作單位和校友資源，廣泛收集各地各類型的招聘信息并進行篩選、分類，大量的就業(yè)崗位被帶進線上、走向網(wǎng)端。

　　同時，一場大型學生就業(yè)幫扶也在福州大學開展。在線上咨詢室里，李賢龍在輔導員何杰的引導下，明確職業(yè)目標，確定就業(yè)方向，“大學生就要緊跟國家戰(zhàn)略，沿著新經(jīng)濟、新業(yè)態(tài)方向規(guī)劃職業(yè)生涯。”

　　2月底，李賢龍再次鼓起勇氣，在學校就業(yè)指導中心網(wǎng)站上參加了線上雙選會。筆試、面試、小組討論、簽約……這一次，李賢龍一路過關(guān)斬將，更令他驚喜的是，企業(yè)所在地寧德市還給他分配了一套人才公寓，免租期長達一年。

　　22.8萬人！今年福建省高校畢業(yè)生數(shù)量再創(chuàng)新高。“我們已經(jīng)舉辦了200多場網(wǎng)絡(luò)招聘會，10多萬畢業(yè)生報名應(yīng)聘，真正做到日日有招聘、時時有服務(wù)，全力幫助高校畢業(yè)生順利畢業(yè)、成功就業(yè)。”福建省教育廳有關(guān)負責人介紹。

　　江西：優(yōu)服務(wù)、強保障，就業(yè)底線兜得牢

　　“咋還不讓出去呀？！”2月里，眼看村門依舊緊閉，劉詩環(huán)忍不住跟村口執(zhí)勤的劉堂標嘟噥起來。

　　劉詩環(huán)心里急啊。去年底，大哥家里的山藥受了旱，收成差，就指著開春外出打工、補貼家用。

　　“老好人都著急上火，還是為了家里吃口飯哪！”身為江西瑞昌高豐鎮(zhèn)嚴坪村村主任，劉堂標也為貧困戶劉詩環(huán)著急，時刻幫他盯著復工復產(chǎn)的新通知。

　　關(guān)鍵時刻，瑞昌市的走訪幫扶工作小組帶來好消息：市里全面啟動復工復產(chǎn)，急缺3.8萬人手，僅LED科技園就缺2328人。

　　走，去LED科技園！在劉堂標的陪同下，劉詩環(huán)很快與寶山電光源簽訂了用工協(xié)議。下料、切割、沖壓、折彎……2個多月過去，每月的保底薪資有2800元。“和之前收入比并不差，還方便照顧家里。”劉詩環(huán)說。

　　清明節(jié)假期，劉詩環(huán)幫著大哥把山藥種下，只等除草施肥，秋天再回鄉(xiāng)幫忙采收。一家子的生活再次回歸正軌。

　　有活干、有錢掙，老百姓的心里就踏實。瑞昌對貧困勞動力的幫扶是全方位的：想出省務(wù)工的，給500元交通補貼，外加500元生活補貼；想留鄉(xiāng)就業(yè)，千方百計挖掘當?shù)鼐蜆I(yè)崗位，送崗上門；求職上崗有困難的，還有公益崗位托底安置。

　　“我們在每個村都增設(shè)2個臨時性公益崗位，每月可享補貼1000元，連供3個月。”瑞昌市人社局相關(guān)負責人陳緒洪說。

　　真金白銀的兜底保障也正在穩(wěn)步發(fā)放。一季度，江西省累計發(fā)放吸納城鄉(xiāng)貧困勞動力就業(yè)補貼185萬元、一次性交通補貼504萬元。全省新開發(fā)公益性崗位1.6萬個，發(fā)放公益性崗位補貼1421萬元。

　　（本報記者李心萍、賀林平、朱磊、劉曉宇、王丹）

　　《 人民日報 》（ 2020年06月09日 01 版）