四鏈融合聚動能投資長泰正當時

來源:閩南網 2025-07-14 20:23 http://m.zlytsxxsbc.cn/

　　閩南網7月14日訊(通訊員林少虹林進山閩南網記者張恩培文/圖)“四鏈融合·共贏未來”漳州市長泰區產業社區（廈門）招商推介會落幕已半月，這場“山海協作”的招商熱潮仍在持續升溫。據悉，近期已先后有5個批次近10家客商來泰進行招商考察，多個重點項目已進入落地推進階段，長泰區“招商+落地”全鏈條服務正加速釋放引資實效。

長泰城區航拍圖

產業沃土：社區化運營重構制造新生態

　　驅車駛入官山工業園美智達智能科技園，32棟標準廠房已全面封頂，電力管網正在施工中。“預計今年4季度交付投產，目前完成60%預招商，多家優質企業簽約入駐。”項目負責人陳文魁介紹道。這個總投資15億元的產業社區，正在改寫傳統園區劇本。

美智達智能科技園

　　產業社區與傳統工業園的本質差異何在？“這是產業園區標準化的升級版，”陳文魁闡釋，“我們以產業為根基，融入城市生活功能，通過集約化配套公共設施、專業物業統一管理，企業入駐即可共享資源，也能更專注其核心業務。”

　　產業社區構建完善的“3+2+1”生活配套體系（“3”即吃、住、行，“2”即教育、醫療，“1”即文體娛樂），形成“15分鐘生活圈”。

福建強瑞科技有限公司車間

　　福建強瑞科技有限公司負責人柯樹明對此深有體會：“過去企業單兵作戰，現在研發、生產、配套全鏈條在15分鐘生活圈閉環。”搬遷長泰后，供應商山鷹紙業就在隔壁街區，產業社區優勢凸顯，總體成本直降3%。

　　這種產業生態正是長泰發力的方向，當前，長泰經濟開發區正投資45億元實施23個“產城人融合”項目。

興泰湖生態公園全景圖

　　在周邊企業工作的“新長泰人”張美嬌也已感受到變化，“送娃上學+通勤上班=18分鐘”——這是她的日常計時單位。以家為圓心畫出的“15分鐘生活圈”，串聯起全齡教育鏈、醫院、生態公園與產業園區，讓她告別“廠房-宿舍”兩點一線的單調生活，輕松享受“可觸摸的幸福感”。

長泰經濟開發區交通路網四通八達

　　值得一提的是，在“一區二基地三產業四園區”格局下，長泰區打造“產城人”深度融合的產業社區項目獲評福建省委改革辦“特色微創新”優秀案例。電子信息、智能制造、新材料三大主導產業已貢獻全區88.57%的規上工業產值，經驗做法獲省市推廣，一座產城一體、宜居宜業的未來之城躍然眼前。

創新雨林：從實驗室到生產線的無縫銜接

　　在藍海黑石研發中心，廈門大學研究生張瑋（化名）正在操作臺前記錄實驗數據。“每周末我們團隊都會來這做課題，”他說道，“長泰提供了很好的平臺，讓我們的最新科研成果得以加速走出象牙塔。”

　　“創新不是閉門造車，”藍海黑石董事長羅賀斌表示，“我們為高校提供設備齊全的中試基地，他們的研究成果為我們帶來更多突破。”

　　福建藍海黑石新材料科技有限公司技術中心總監趙曉東正指導著研發人員做實驗。鄭曉梅攝

　　藍海黑石與高校的合作是當地創新鏈構建的縮影。為培育創新梯隊，長泰還構建了“科技型中小企業-科技小巨人-國家高新技術企業”成長通道。目前全區已擁有國家級高新技術企業94家、省級專精特新中小企業52家、省級制造業單項冠軍6家，形成東方醒獅等一批標桿企業。

　　“縣域創新需要破除資源壁壘，”長泰區科技局局長李少陵介紹，“為此我們建成全省首個縣區級綜合性政產學研平臺，與22所‘雙一流’高校合作，達成10個校地合作項目、8個校企合作項目。”

　　與此同時，資金鏈的完善讓創新不再“為米折腰”。今年5月，長泰創新股權投資母基金正式設立，首期規模5億元，采用“母子基金聯動+市場化運作”機制，重點投向區內三大主導產業。

　　“基金招商不是撒網捕魚，而是精準育苗，”基金運營方開泰公司負責人鄭墩火解釋，“我們既參股子基金擴大資本規模，也直投重點項目。對企業的支持從土地優惠延伸到全生命周期資本服務。”

　　金融輸血網絡同樣高效運轉。長泰區工信局牽頭建立政銀企季度對接機制，某衛浴企業就曾通過“技改貸”兩周獲貸5000萬元。據統計，今年1-6月長泰區已兌現惠企資金3908.5萬元，讓中小企業感受到“雪中送炭”的溫暖。

人才港灣：從過客到歸人的蛻變之旅

　　不久前，在“298青年城”的一場咖啡品鑒分享會上，北大碩士鄭研賾接受長泰拋出的橄欖枝，將于8月入駐“298青年城”創業孵化基地。“免費入駐政策降低了創業風險。”鄭研賾告訴筆者，作為特聘攝影師，他將擁有自己的創作空間。但吸引他的不僅是硬件，基地打造了青年社交空間，組織技術沙龍、戶外拓展等活動，讓創業者們既能互相交流，也能找到合作伙伴甚至投資人。

298青年城舉辦音樂派對活動

　　近年來，長泰對具備專業技能的人才需求量與日俱增。為破解引才難題，長泰多管齊下，將“人才專列”開進廈大、集大等高校，引進本科以上人才320人；7個人才驛站常態化舉辦行業沙龍；“揚帆計劃”活動吸引一大批省內外高校實習生、實習團隊前來實習。先后引進院士3人、享受國務院特殊津貼專家2人、省市級高層次人才258人、各類專家學者500多人等。

　　服務效能同樣成為留人的關鍵。實施營商環境“118機制”以來，圍繞“不找人好辦事”目標，“營商辦”“跑腿辦”“親清護航中心”等“兩辦一中心”協同發力，實現全方位服務。

長泰區“跑腿辦”

　　在長泰首例“丁升丙”消防改造中，“跑腿辦”專員打破常規流程，協調住建、消防等相關審批部門開啟“多對一”聯合會診，幫助企業搶出寶貴的建設工期。“我們因總部在廈門不便領取審批文件時，‘跑腿辦’專員還化身‘政務快遞員’，當天將文件專遞送抵廈門，”該企業行政經理感慨道，“118機制不是一句簡單的口號，而是營商環境的最佳注腳。”

　　如今，“118”企業服務機制已覆蓋全區重點企業。營商環境的持續優化，使長泰在2025年上半年集中簽約47個項目，總投資83.85億元。

區域共贏：協同發展的乘數效應

　　2024年，長泰把握廈漳泉都市圈發展的重大政策機遇，與集美簽訂了合作框架協議，攜手打造區域協同發展先行示范區。

　　如今，隨著產業生態日趨完善、創新土壤持續肥沃、人才港灣初具規模、服務體系高效運轉，兩地開啟深化合作共贏的全新篇章。