洛江區雙陽街道打造“青薈雙陽”工作模式匯聚青年力量賦能基層治理

來源:大美洛江 2026-07-03 10:15 http://m.zlytsxxsbc.cn/

　　青年因城市而聚、城市因青年而興。今年來，雙陽街道堅持黨建引領，深挖青年資源潛能，突出青年主體地位，積極探索“青薈雙陽”工作模式，緊扣青年思維活躍、樂于參與、渴望成長的群體特征，依托隊伍、陣地、活動三大抓手，構建系統化、閉環式工作機制，引導廣大青年扎根基層、主動作為，促進青年與雙陽現代化治理、高質量發展雙向奔赴、雙向賦能。

完善隊伍聯動機制

打造基層治理青年“主力軍”

　　構建黨建統領、青年聯動、校地協同、全域參與的隊伍建設機制，組建青年志愿服務隊、青年幫幫團、青年突擊隊等隊伍20余支。設立“青薈雙陽”英雄榜，面向轄區18-35歲青年人才廣發招募令，重點吸納專業人才與社群骨干。招募令發布至今，已招募200余人次“青春主理人”，通過項目認領、輪值議事等方式參與社區治理，涵蓋規劃、法律、社工、調解等多個領域，初步形成青年參與治理的集聚效應。推行清單化認領、常態化下沉、實戰化歷練工作模式，對照基層治理重點任務、民生服務需求，劃定服務崗位、明確履職內容，組織青年隊伍深度參與人居整治、物業提升、“一老一小”關愛、政策宣講等工作。

建強陣地聯絡機制

搭起青年互動交流“連心橋”

　　街道以全域陣地為依托，建立“摸排、聯絡、建言”全鏈條機制。整合黨群服務中心、“黨建+”鄰里中心等公共資源，建成9處特色青年活動陣地，形成布局均衡、功能完善的青年活動矩陣。落實常態化走訪摸排機制，分類建立青年企業家、青年技能人才、青年志愿者三類人才數據庫共161人，實現青年信息動態更新與精準管理。搭建線上線下多元交流平臺，召開青薈雙陽民情懇談會，召集青年人才參與其中，暢通青年議事渠道。鼓勵青年主動參與社區物業議事、環境整治、設施維護等治理環節，針對物業管理、停車管理、公共收益等熱點問題提出合理化建議，助力破解物業治理難題，實現青年成長與基層建設同頻共進，2026年以來累計推動解決實際問題98個。

創新活動賦能機制

激活青春建功實干“新活力”

　　立足青年樂于實踐、勇于創新的特點，以品牌活動為載體，健全以活動聚人、以實踐育人、以服務煉人的成長賦能機制。各社區因地制宜打造青春“僑”情宣講、青年夜校、公益冬令營、校地聯動志愿服務等特色項目，常態化開展政策宣講、公益服務、技能培訓、實踐體驗等活動。2026年以來，累計開展各類活動40余場，吸引600余名青年化身宣講員、網格員、志愿者，全方位參與社區事務。同步建立典型選樹、宣傳推介機制，大力宣傳青年先進事跡，持續激發青年參與基層治理的熱情與干勁，引導廣大青年在基層一線淬煉本領、擔當奉獻，全力發揮青年生力軍作用。

原標題：青年擔使命，共治惠民生：洛江區雙陽街道打造“青薈雙陽”工作模式匯聚青年力量賦能基層治理

責任編輯：凌芹莉