1100名香港青年到粵港澳大灣區入職

　　近年來，粵港澳大灣區建設持續提速，為內地和港澳青年提供了廣闊的發展空間。據香港《大公報》報道，香港特區政府此前推出的“大灣區青年就業計劃”得到香港青年的積極響應，截至目前共收到畢業生求職申請超過2萬份，其中1100名受聘的港青已全部入職，在粵港澳大灣區開啟嶄新職業生涯。

　　隨著“大灣區青年就業計劃”等一系列支持措施的落地實施，越來越多的港澳青年將登上大灣區的“大舞臺”，在這里實現夢想。

　　開闊眼界，收獲多多

　　“大灣區青年就業計劃”由香港特區政府推出，旨在鼓勵在香港及大灣區內地城市均有業務的企業，聘請香港的大學畢業生，派駐他們到大灣區內地城市工作。通過就業計劃獲聘的畢業生可獲每月1萬港元、最長18個月的津貼。

　　港青蔡嘉麟畢業后報名參與了“大灣區青年就業計劃”，經過嚴格的篩選和5輪面試，他順利入職騰訊，在深圳開啟了全新的工作生活。“我已經從一名‘鵝廠’新人迅速成長為能獨當一面的組織者。”蔡嘉麟表示，在騰訊工作期間，他參與對接了許多項目，得到不少內地同事的幫助，收獲很多。“大灣區內地城市取得了顯著的發展成就，我來這里不僅有歸屬感，也特別自豪。”蔡嘉麟說。

　　目前，越來越多像蔡嘉麟一樣的港青選擇深圳、廣州等大灣區內地城市作為職業發展的起點。香港勞工及福利局局長羅致光表示，“大灣區青年就業計劃”設有2000個名額，共接獲417家企業提供的約3500個空缺職位，畢業生提交超過2萬份求職申請。截至今年2月底，該計劃內約85%的入職者已到內地工作，其余入職者主要擔任創科職位，將按該計劃規定在香港及大灣區內地城市各工作約6至12個月。

　　針對“大灣區青年就業計劃”名額供不應求的情況，香港新界青年聯會會長、立法會議員陳恒鑌建議特區政府適當增加該計劃的名額，并加強青年和崗位專業的匹配度，同時將職位分散至大灣區各個內地城市，不只是集中在廣州、深圳等一線城市，從而擴大選擇面。此外，陳恒鑌還建議把“大灣區青年就業計劃”常態化，鼓勵更多港青到大灣區內地城市發展。

　　接受指導，融入灣區

　　“開辦創新型企業有哪些優惠政策？”“如何選擇適合港澳青年的實習崗位？”港澳青年初次來到內地城市發展，難免會“人生地不熟”。對他們而言，“過來人”的經驗有著很強的指導意義，“大灣區職場導師”這一崗位應運而生。

　　據廣東省人社廳網站消息，《支持港澳青年在粵港澳大灣區就業創業的實施細則》（下稱《實施細則》）近日發布，提出實施“大灣區職場導師計劃”，支持各地招募一批有內地職場經驗和生活經歷的港澳籍人士作為職場導師，為有意向在大灣區內地9市就業創業的港澳青年提供服務。

　　“大灣區職場導師計劃”對導師選聘要求、服務內容等作出詳細規定，明確只有具備3年以上大灣區工作生活經驗，且遵紀守法、有較強社會責任感和奉獻精神的港澳籍人士才能擔任職場導師。他們將根據自己在大灣區打拼的經驗經歷，為報名參與的港澳青年提供就業創業指導、職業發展規劃等服務，幫助其更好融入大灣區的工作生活。

　　此外，《實施細則》明確引入港澳就業服務，并對引入機構的資質、引進方式、服務內容、補助標準及考核機制作詳盡規定，強調機構組成中的港澳人士比例，突出為港澳青年營造“家”的感覺，培養歸屬感。

　　享受優惠，獲得扶持

　　為吸引更多港澳青年來大灣區內地城市就業創業，《實施細則》進一步明確細化相關優惠政策。在就業方面，港澳青年在大灣區可享受小微企業社保補貼、靈活就業社保補貼、基層就業補貼等就業類扶持政策。在創業方面，港澳青年可享受一次性創業資助、創業孵化補貼、初創企業經營者培訓資助等優惠措施。

　　今年初，廣東提出將支持“大灣區青年就業計劃”，推動粵港澳三地公共就業服務交流融合和業務協同，高標準建設港澳青年創新創業基地體系，完善創新創業生態鏈。同時，參加“大灣區青年就業計劃”并在大灣區內地9市就業的香港青年，還可申請享受每月最高1000元的“大灣區青年就業計劃”生活補助。

　　一系列舉措下，越來越多的港澳青年選擇“北上”發展，在大灣區尋找就業創業的“大舞臺”。作為港澳青年在內地發展的首選地，深圳近年來搭建了前海深港青年夢工場等多個平臺，創業空間達12萬平方米。截至2021年底，前海深港青年夢工場共吸引3652名香港籍人才，已累計孵化創業團隊549家，其中港澳臺團隊286家。

　　不少港澳青年選擇在大灣區國有企事業單位就業。數據顯示，去年廣東向港澳籍應屆畢業生提供了超9000個事業單位崗位，在粵參加企業職工養老保險的港澳居民人數不斷增加。接下來，廣東將繼續優化實施事業單位公開招聘港澳居民管理辦法，加強政策宣傳解讀，實施開展專項招聘，吸引更多港澳青年投身大灣區建設。（記者金晨）